Erzieher/in im Offenen Ganztag an christlicher Schule in Bremen

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Die Freie Evangelische Bekenntnisschule Bremen (FEBB) ist ein allgemeinbildendes Schulzentrum in freier Trägerschaft. In zwei Grundschulen, einer Oberschule und einem Gymnasium mit Oberstufe begleitet die FEBB seit mehr als 40 Jahren rund 1.300 Schülerinnen und Schüler an drei Standorten auf ihrem Bildungsweg. 

"Unser Glaube prägt unseren Alltag und unsere Hoffnung ist, dass die Schülerinnen und Schüler so Gottes Liebe persönlich kennenlernen."
Wenn du dich mit unseren Werten und Zielen identifizierst, dann werde Teil unseres Teams.

Der/die Mitarbeiter/in wird beschäftigt im Bereich Offener Ganztag der Freien Evangelischen
Bekenntnisschule Bremen. Der dienstliche Einsatzort ist der Grundschulstandort in Habenhausen.

Vergütungseingruppierung: Die Stelle ist nach Entgeltgruppe S8a bewertet. Die individuelle
Eingruppierung erfolgt je nach Erfüllung der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen.

Arbeitszeit: 12,2 Std./Woche – Anwesenheit 14 Std./Woche (inkl. Vorholzeit)

Besetzungszeitpunkt: ab sofort bis zum Ende der Krankheitsvertretung, längstens bis 31.07.2025

• Betreuung von Schülergruppen des offenen Ganztags
• Hausaufgabenbetreuung
• Planung, Gestaltung und Durchführung außerunterrichtlicher Angebote und Projekte für 6-10-jährige Kinder
• pädagogische Begleitung der Ausgabe des Mittagessens
• Beratung der Schüler/innen und Eltern
• Austausch mit Lehrer/innen
• Begleitung von Angeboten externer Anbieter
• Vertretung des Arbeitsfeldes nach außen und innen

• eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder vergleichbare Qualifizierung,
• Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit 6 bis 10-jährigen Kindern und / oder Kenntnisse ihrer Entwicklungsbedürfnisse,
• möglichst Erfahrung in der Offenen Ganztagsbetreuung.

Bewerben können sich darüber hinaus auch MitarbeiterInnen, die Freude am Umgang mit SchülerInnen haben und in diesem Bereich bereits Erfahrungen vorweisen können.

• ein hochmotiviertes Team sowie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit von Christen
• eine angemessene Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge
• finanzielle Unterstützung bei der beruflichen Fort- und Weiterbildung
• gute Verkehrsanbindung , Dienst-Rad (Leasing) optional
• Kantine / warmes Mittagessen
• Mitarbeiterevents